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四川省律師協會專門委員會工作規則

四川省律師協會律師參政議政工作委員會工作規則

(2018年4月8日四川省律師協會九屆三次理事會通訊表決通過)

 

第一條  為加強四川省律師協會參政議政工作委員會(以下簡稱“專委會”)的組織建設,確保各項工作的有序運行,推動四川省律師參政議政能力和領域的提升,依據《四川省律師協會章程》制定本規則。

第二條  專委會是協會理事會下設的專門委員會,向理事會報告工作,接受監事會的監督。

第三條  專委會設主任一名,副主任若干名,委員若干名;主任和副主任人選由會長會議提名任命,委員會根據工作需要可設工作秘書一人。

第四條  本委員會的委員在擔任黨代表、人大代表或政協委員的律師中產生,采取律師申請和律協推舉相結合的方式,由各地、市、州律協推薦,并由省律師協會最終確定。原則上省市州各一名,成都五名。

第五條  專委會負責組織、管理、規劃、指導、促進、協調、具體實施、宣傳協會律師的參政議政工作,主要包括:

(一)加強律師協會和律師中的黨代表、人大代表與政協委員的聯系、溝通;

(二)建立律師中的黨代表、人大代表與政協委員的議案、提案庫;

(三)為律師中的黨代表、人大代表與政協委員參政議政提供智力支持和物質保障;

(四)為律師參政議政提供幫助,提升律師在國家政治生活中的地位與作用;

(五)溝通聯絡本省各級黨委、政府、人大和政協,促進律師參政議政工作;

(六)對律師參政議政工作進行調研,并為省律師協會決策機構提供律師參政議政方面的咨詢意見和建議;

(七)指導各地、市、州律協開展律師參政議政工作。

第六條  專委會可根據人大、政協、黨派不同特點,設立不同的工作組,工作組會議組長和副組長若干名,組長由委員選舉產生。

第七條  專委會實行民主集中制的決策原則,委員會委員擁有對委員會工作與建設發展的評議權與建議權,主任享有最終決策權。

第八條  專委會通過下列方式發揮職能作用:

(一)協助推薦省內律師加入中國共產黨和民主黨派;

(二)組織和開展經濟社會問題專題調研工作,形成相關報告,并以報告形式向國家或地方權力機關建言獻策;

(三)加強與黨委、人大、政府、公檢法機關及地方政府部門間的交流溝通,促進律師職業環境優化和權益保障;

(四)指導和協助律師為黨委、人大、政府、政協等相關部門提供法律服務;

(五)組織、邀請人大、政協、黨派代表和政府部門負責人參加專題研討會或座談會;

(六)收集、整理律師的提案、議案和建議,組織律師中的人大代表、政協委員撰寫議案、提案;

(七)就律師參政議政工作與外省律師協會進行交流;

(八)承辦協會理事會、會長會議以及省律師協會相應的專門委員會交辦的工作;

(九)根據協會理事會授權和律師參政議政工作需要開展的其他相關工作。

第九條  專委會主任委員、副主任委員、委員及其他工作人員應當勤勉盡責,認真履職,認真按時完成分配的任務,積極建言獻策為廣大律師謀福利。

第十條  專委會定期召開工作會議;遇特別事項時,委員會主任可召集臨時會議。會議記錄須詳實并存檔。

除有特別規定外,專委會會議須有專委會全體委員的半數以上出席才能召開。

專委會表決事項需經出席會議人員的三分之二以上同意方能通過 。

專委會對會議和集體活動的參與情況進行登記,并將其作為委員的年終考評依據之一。

第十一條  專委會委員有下列情形之一的,自動喪失委員資格:

(一)受到刑事處罰的;

(二)受到司法行政機關行政處罰的;

(三)受到行業處分且情節嚴重的;

(四)不再執業或從事律師管理工作的;

(五)不在本省律師執業機構執業的。

第十二條  專委會委員有下列情形之一的,由專委會提請主任會長會議撤銷委員職務,并予以全省通報:

(一)無正當理由,不參加專委會會議、活動,或者累計兩次不參加專委會會議、活動的;

(二)不履行委員職責,或者不勝任委員職務的,年度考核為不合格等次的。

第十三條  專委會的經費來源包括:

(一)會費撥款;

(二)其他合法收入。

第十四條  專委會應當每年度向協會理事會報告上一年度的工作開展。

第十五條  本規則自省律協會長辦公會通過之日起生效施行。

第十六條  本規則由省律協會長辦公會解釋修訂。

 

 

 

四川省律師協會規則與大數據工作委員會工作規則

(2018年4月8日四川省律師協會九屆三次理事會通訊表決通過)

 

第一條 為了適應信息化時代的要求,提高四川省律師協會(以下簡稱省律協)綜合管理水平,使各部門職責清晰、分工明確,促進律師行業健康有序發展,根據《中華全國律師協會章程》和《四川省律師協會章程》的規定,結合省律協工作的實踐,制定本規則。

第二條 四川省律師協會規則與大數據工作委員會(以下稱“規則與大數據委員會”)是在省律協理事會領導下的進行規則與大數據研究,草擬、編纂協會規章制度的專門工作機構。

第三條 規則與大數據委員會的職責

(一)調查研究省律協建設過程中出現的新情況、新問題,提出具體的措施和工作建議,協助會長辦理相關工作事項;

(二)承擔審查各委員會報送省律協的規章制度草案,以及需要由省律協批準的重要規章的責任;

(三)負責起草或組織起草有關重要規章制度草案,負責對與律協利益密切相關的規章制度向會員公開征求意見;

(四)對大數據技術進行深入研究,將大數據技術運用到律協、律所以及律師的管理、培訓中去,建立全省各分律協、各律所、各律師的數據庫,并進行專業化分類,幫助其拓展業務、提升能力,使其能提供更優質更有效的法律服務,促進律師行業健康發展;

(五)開展人才培訓工作,不斷提高創新及理論研究的思想水平和學術水平;發現、培養和扶持四川大數據法律人才,發展和壯大人才隊伍;

(六)負責舉辦本省律協大數據法律研討會;

(七)指導、協調各市、州律協開展大數據法律人才的交流與培訓;

(八)及時總結規則與大數據委員會工作經驗教訓,表彰為委員會工作作出貢獻的個人和單位;

(九)根據理事會的安排,向律師代表大會報告委員會工作的情況;

(十)其他應由本委員會完成的工作。

第四條  規則與大數據委員會設委員17到23名,其中主任委員1名,秘書長1名和副主任委員4名,由本委員會主任委員提名,本委員會確定。

主任委員由省律協會長會議通過,主任委員從省律協副會長或理事中提名。

委員由擁有豐富從業經驗并對律師行業發展有深刻思考的資深律師和熱愛律師事業并有一定創造力的律師組成,在省律協會員中通過選舉、推選、決定等方式產生。

委員會應當有適當名額的青年律師和女律師委員。

第五條 規則與大數據委員會根據工作需要,可以外聘專家、教授作為委員會特邀委員。

第六條 規則與大數據委員會委員(含主任、副主任、外聘委員)每屆任期與理事會相同,連選可以連任。若理事會換屆時,理事會未對本會的委員任職作出決定,則由上屆委員會成員繼續履行職責至理事會作出新的決定時止。

第七條 規則與大數據委員會每年召開四次全體委員會議,由主任召集,并須提前七日發出會議通知,委員不得無故缺席;規則與大數據委員會可不定期召開主任會議;根據需要,經主任委員、副主任委員提議,可召開臨時性委員會議。

規則與大數據委員會如有表決事項,會議決議須有出席會議的委員過半數通過方為有效。

第八條 委員因工作變動等原因不在本省注冊執業或不再執業的,應在當月內主動提出辭職申請。未在規定期限內提出申請的,其委員資格自動取消。

委員連續兩次無故不參加委員會會議的,或不盡職履責或不具備履職能力的,經通知后免除其委員職務。主任委員、副主任委員則由省律協會長會議提請理事會決定免除其主任或副主任職務。

第九條 規則與大數據委員會委員因故減少應進行增補,委員的增補由主任按本規則程序決定。

第十條 規則與大數據委員會每年應向省律協理事會、會長辦公會報告工作,律協秘書處應當協助委員會開展工作,履行職責。

第十一條  經費來源及使用

規則與大數據委員會的工作經費由省律協根據規則與大數據委員會提供的預算,在律師交納的律師會費中劃撥。實際發生的工作費用,由負責該項活動的委員會副主任提交支付申請,經委員會主任核準后按省律協財務規定支付。

其他通過律師事務所或者律師個人贊助、社會捐贈、本委員會自籌等方式取得的經費等構成委員會經費的組成部分,委員會根據量入為出的原則執行。

委員所在單位應給予委員參加活動時間保障。委員會對執行職務的委員,根據實際情況給予適當補貼。

第十二條   主任的職責

(一)召集主持委員會會議,主持制定本屆委員會的工作規劃及年度工作計劃;

(二)負責直接或者督促各副主任、秘書長、委員執行本委員會的決定,向副主任布置工作和通報工作情況;

(三)代表委員會參加各種社會活動,行使本規則第三條的相關職責;

(四)提名委員會副主任、秘書長人選和委員的撤換、增補;

(五)向省律協理事會、會長辦公會匯報工作;

(六)主持規則與大數據方面的研討會。

第十三條 副主任的職責

(一)執行委員會的各項決定;

(二)辦理主任交辦的委員會的各項工作;

(三)審核委員會作出的相關議案的評審意見;

(四)在委員會主任缺席的情形下,接受主任的委托,代理行使主任職責。

第十四條 秘書長職責

(一)負責會議的記錄;

(二)負責委員履行工作職責情況的記錄;

(三)負責收集、整理、傳遞相關的工作信息;

(四)負責規則與大數據委員會文件、檔案的整理和保管;

(五)負責規則與大數據委員會對外事務的聯絡、送達等工作;

(六)完成主任指派的其他工作。

第十五條 委員的職責

(一)參加委員會的會議,享有表決權;

(二)推薦委員會增補委員人選;

(三)按時參加委員會的活動,完成分配的相關工作;

(四)為委員會的發展壯大積極建言獻策。

第十六條  特邀委員的職責

(一)對委員會的各項決議草案提出自己的專業意見和建議;

(二)每季度、半年、年度對委員會的工作情況、實際成效進行總結評估,并形成書面報告;

(三)根據實際情況為委員會的發展提出自己的建議;

(四)完成委員會交辦的其他任務。

第十七條 本規則自省律協會長辦公會通過之日起生效施行。

第十八條 本規則由省律協會長辦公會解釋修訂。

 

 

 

四川省律師協會維護律師執業權利委員會工作規則

(2001年7月18日四川省律師協會五屆常務理事會第一次會議通過,2009年1月11日四川省律師協會六屆四次理事會第一次修訂,2012年12月23日四川省律師協會七屆五次理事會第二次修訂,2014年1月9日四川省律師協會八屆二次理事會第三次修訂, 2018年4月8日四川省律師協會九屆三次理事會通訊表決第四次修訂)

 

第一章  總 則

第一條  為切實保障律師執業權利,充分發揮律師維護當事人合法權益,維護法律正確實施、維護社會公平和正義的作用,促進司法公正,根據《中華人民共和國律師法》《四川省律師協會章程》、中華全國律師協會《律師協會維護律師執業權利規則(試行)》等有關規定,結合四川省律師行業實際情況,制定本規則。

第二條  四川省律師協會維護律師執業權利委員會(以下簡稱“維權委員會”)是專門負責維護全省律師執業權利的工作機構。維權委員會在四川省律師協會理事會領導下開展工作。

第三條  維權委員會堅持“制度維權”與“個案維權”并重的原則,對全省執業律師在依法執業過程中,執業權利、人身權益、財產安全、人格尊嚴被有關機關、單位或個人侵犯,不能正常履行職務的問題進行調查、反饋、處理、反映、協調,并提供法律幫助,依法維護律師執業權利,改善全省律師執業環境。

第四條  與維權案件相關的律師及律師事務所,有義務配合維權委員會的調查、處理、協調工作。

第二章  維權委員會職責范圍

第五條  維權委員會主要工作職責

(一)研究起草維護律師執業權利制度和建議;

(二)作出維護律師執業權利案件受理決定;

(三)組織開展調查核實工作,形成調查報告和處置意見;

(四)針對維護律師執業權利工作中存在的問題,開展調查研究,向有關機關提出意見、建議或者具體解決措施;

(五)呼吁、配合、協調有關機關及時解決妨礙、侵害律師執業權利案件;

(六)依法為受到妨礙、侵害律師執業權利的律師提供法律幫助和其他支持;

(七)建立情況通報制度,及時向律師協會、有關機關反映情況;

(八)定期召開維護律師執業權利委員會專門會議,總結交流工作經驗,對具有典型的、普遍意義的案件進行研究,制定相應的工作措施;

(九)其他應由本維權委員會進行的工作。

第三章  維權委員會的設置

第六條  維權委員會的設置、調整和撤銷,由省律協理事會決定。維權委員會的議事規則經全體委員半數以上通過有效。

第七條  維權委員會設主任委員一名,常務副主任委員一名,副主任委員若干名,負責本規則第五條相關工作。

維權委員會設秘書長一名,可獨立設置,也可由一名副主任委員兼任。

維權委員會主任委員、副主任委員、秘書長組成主任會議。

維權委員會可根據工作需要聘請副秘書長、秘書若干名,秘書長、副秘書長、秘書組成維權委員會秘書處,秘書處具體負責維權委員會與本規則第五條相關的日常事務性工作。

第八條  維權委員會委員由具有連續執業五年以上執業經歷和相關工作經驗,或者具有律師行業管理經驗,熟悉律師行業律師情況的律師中推選,其中主任委員須是本屆省律協理事。

維權委員會委員由省、市(州)律協提名,或本人申請并由三名委員推薦,主任委員、副主任委員經省律協會長辦公會批準產生,其他委員經維權委員會主任會議通過后報省律協會長辦公會備案。

維權委員會秘書長、副秘書長、秘書由維權委員會主任會議批準產生。

委員(含主任委員、副主任委員)任期與本屆理事會相同,可以連選連任。

第九條  經省律協會長辦公會議批準,維權委員會可聘請有關專家、學者或者有關部門、組織的人員擔任維權委員會工作指導委員會專家。

第十條   維權委員會委員提出辭職申請的,需經維權委員會主任會議半數以上通過,并報省律協會長辦公會備案。

第十一條  維權委員會委員有下列情況的,由維權委員會主任會議決定,取消其委員資格,并報省律協會長辦公會備案:

(一)連續兩次無正當理由不參加本委員會活動或不完成工作任務的;

(二)違反律師職業道德、執業紀律、受到行政處罰或行業懲戒的;

(三)依據法律、法規、規章不宜再擔任律師維權委員會委員的其他情形。

第十二條  維權委員會主任委員提出辭職申請,由省律協會長辦公會批準;維權委員會副主任委員提出辭職申請,經主任會議通過后,報省律協會長辦公會批準。維權委員會秘書長、副秘書長、秘書提出辭職申請,由主任會議決定。

第十三條  維權委員會主任委員、副主任委員、秘書長、副秘書長、秘書在離任前應當與維權委員會指定人員進行工作交接,并制作交接清單。

第十四條  維權委員會全體委員會會議每年舉行一次,必要時可由主任委員根據需要決定臨時召開。維權委員會議事決定以過半數委員通過方為有效。

第四章 維權委員會組成人員工作職責

第十五條  主任委員工作職責

(一)召集主持維權委員會會議,主持制定本屆維權委員會的工作規劃及年度工作計劃;

(二)負責直接或者督促各副主任委員、委員執行維權委員會的決定,向副主任委員布置工作和通報工作情況;

(三)代表維權委員會參加各種社會活動,行使本規則第五條規定的相關職責;

(四)提名維權委員會副主任委員人選和委員的撤換、增補;

(五)向省律協理事會匯報工作;

(六)主持重大疑難維權案件的研討。

第十六條  副主任委員工作職責

(一)執行維權委員會的各項決定;

(二)協助主任委員開展各項工作;

(三)受主任委員指派或委托受理、調查、處理、反饋、辦理維護律師執業權利案件;

(四)在維權委員會主任委員缺席或不能勝任工作的情形下,受主任委員委托,代理行使主任委員職責。

第十七條  委員工作職責

(一)參加維權委員會會議,享有選舉與被選舉、表決、批評、建議及聯名推薦增補委員人選的權利;

(二)執行維權委員會決定,按時參加維權委員會舉辦的各項活動,認真完成交辦的相關工作;

(三)根據維權委員會的指派,受理、調查、處理、反饋、辦理維護律師執業權利案件,并保守工作秘密。

第五章 維護律師執業權利中心

第十八條  四川省律師協會維護律師執業權利中心(以下簡稱“省律協維權中心”)是辦理律師維權申請的日常工作機構。

省律協維權中心由省律協分管律師維權工作的(副)會長、(副)秘書長、維權委員會主任委員、副主任委員若干名組成。

省律協維權中心設主任一名,副主任若干名,維權中心主任應由省律協分管律師維權工作的(副)會長兼任,省律協秘書處配備工作人員若干名。省律協維權中心設在省律協秘書處。

第十九條  省律協維權中心的主要職責

(一)   接待維護律師執業權利申請;

(二)對維護律師執業權利申請進行初審,對于符合規定的申請提交維權委員會受理;

(三)負責向維權委員會轉交中華全國律師協會交辦、督辦的案件;

(四)負責向市(州)律師協會轉辦、督辦案件;

(五)負責與相關辦案機關、司法行政機關和各省(自治區、直轄市)律師協會間的組織協調有關工作,參與維護律師執業權利案件調查、處理、反饋工作;

(六)對符合啟動快速處置機制或者需要向聯席會議報告的重要工作、案件,負責報告、溝通、協調工作;

(七)定期開展對維護律師執業權利工作與個案的匯總、歸檔、通報和回訪;

(八)其他應由維權中心辦理的工作。

第二十條  律師在執業過程中遇有以下情形,向省律協維權中心申請維護律師執業權利的,應當受理:

(一)知情權、申請權、申訴權、控告權,以及會見、通信、閱卷、收集證據和發問、質證、辯論、提出法律意見等合法執業權利受到限制、阻礙、侵害、剝奪的;

(二)受到侮辱、誹謗、威脅、報復、人身傷害的;

(三)在法庭審理過程中,被違反規定打斷或制止按程序發言的;

(四)被違反規定強行帶出法庭的;

(五)被非法關押、扣留、拘禁或者以其他方式限制人身自由的;

(六)其他妨害律師依法履行辯護、代理職責,侵犯律師執業權利、人身權利、財產權利、人格尊嚴的;

(七)市(州)律協書面報請省律協,由省律協維權中心決定受理的律師維權案件;

(八)在全省范圍內產生或者可能產生重大影響的維權案件;

(九)中華全國律師協會、省司法廳交辦、督辦的律師維權案件。

其中,第(八)、(九)項由省律協維權中心直接辦理,必要時也可由維權中心決定轉交市(州)律協辦理。第(一)、(二)、(三)、(四)、(五)、(六)項省律協維權中心受理后,應轉交市(州)律協辦理。

第二十一條  省律協維權中心工作程序

(一)律師可以采用電話、信函、電子郵件、來訪等方式,申請維護執業權利。電話、電子郵件或口頭申請的,應在省律協維權中心登記后3日內提交書面申請材料;

(二)律師申請維護執業權利的,省律協維權中心應當予以登記,記錄申請人信息、申請事項、申請理由及所依據的事實等必要事項。必要時,接待人員可以錄音、錄像。申請維權律師所屬的律師事務所應當按照省律協維權中心的要求,提交與申請維權案件有關的書面材料;

(三)省律協維權中心對申請進行初審,如屬本規則受理范圍,應予受理并做好建檔工作;

(四)對不屬于本規則受理范圍的維權申請,省律協維權中心應及時答復申請人,建議其尋求其他途徑解決;

(五)省律協維權中心受理申請后,由主任決定,成立工作組對律師維權申請進行調查、核實、制定工作方案,并將辦理情況答復申請人;

(六)對于突發緊急律師維權申請,嚴重危及律師的人身安全或重大利益時,省律協維權中心主任應當召集維權中心組成人員共同研究處置方案,并及時向省司法廳、省律協報告。

第二十二條  省律協維權中心可通過聽證會、新聞發布會、座談會、研討會及調研等多種形式開展工作。

第二十三條  對于省律協維權中心交辦的律師維權案件,各市(州)律協應積極進行調查、處理,并在自接辦之日起的10個工作日內將工作進展情況上報,對拖延不予辦理、不認真辦理、不及時向省律協維權中心匯報的,省律協維權中心將報請省律協以通報批評的方式敦促律師維權案件的及時調查、處理和反饋。各市(州)律協在維權案件處理結束后,應當將結案報告等有關文件,一并報省律協維權中心備案。

第六章 工作經費與律師維權基金

第二十四條  維權委員會工作經費由省律協根據維權委員會編制的年度預算,在律師交納的律師會費中劃撥。

省律協維權中心在承辦律師維權案件過程中產生的費用,由維權中心承辦人提交支付申請,經維權中心主任核準后按省律協財務有關規定支付。

維權委員會在工作過程中產生的費用,由經辦人提交支付申請,經維權委員會主任委員審核后按省律協財務有關規定支付。

第二十五條  省律協設置律師維權基金,接受律師事務所或者律師個人贊助、社會捐贈,律師維權基金的使用按省律師協會的有關規定執行。

第二十六條  省律協律師維權基金應當存放在省律協秘書處指定的帳戶。

第七章  附 則

第二十七條  律師協會團體會員申請維護執業權益,比照本規則的有關律師申請執業維權的規定執行。

第二十八條  本規則自省律協會長辦公會通過之日起生效施行。

第二十九條  本規則由省律協會長辦公會解釋修訂。

 

 

四川省律師協會監督與懲戒委員會工作規則

(2001年7月18日四川省律師協會五屆一次常務理事會通過,2007年9月2日四川省律師協會六屆二次常務理事會第一次修訂,2010年5月16日四川省律師協會六屆六次理事會第二次修訂,2014年1月9日四川省律師協會八屆二次理事會第三次修訂,2017年1月10日四川省律師協會八屆八次理事會第四次修訂,2018年4月8日四川省律師協會九屆三次理事會通訊表決第五次修訂)

 

第一條  為了發揮行業自律作用,規范行業懲戒、實習和年度考核工作,根據全國律協《律師協會會員違規行為處分規則(試行)》、《申請律師執業人員實習管理規則》、《律師執業年度考核規則》和《四川省律師協會章程》、《四川省律師協會會員違規行為處分規則》、《四川省律師協會申請律師執業人員實習管理實施細則》、《四川省律師協會律師執業年度考核實施細則》等有關規定,制定本規則。

第二條  四川省律師協會監督與懲戒委員會(以下簡稱“懲戒委員會”)是省律師協會設立的對會員(含正式和預備會員,下同)開展職業道德與執業紀律教育、對其日常執業活動進行監督、對違規違紀會員予以行業處分并對申請律師執業人員進行實習考核和負責指導、監督律師執業年度考核工作的專門工作機構。

第三條   懲戒委員會懲戒工作職責:

(一)對會員開展職業道德與執業紀律教育;

(二)對會員日常執業活動進行監督、檢查;

(三)起草懲戒規則,提出相關意見和建議;

(四)依職權受理對會員的投訴或者舉報;

(五)依據《中華人民共和國律師法》、全國律協《律師協會會員違規行為處分規則(試行)》和《四川省律師協會會員違規行為處分規則》等有關規定,對違規違紀會員實施行業處分;

(六)指導、監督市州律師協會的懲戒工作。

第四條  懲戒委員會日常工作機構為設在律師協會秘書處的投訴受理查處中心,職責是:

(一)參與起草投訴受理查處相關規則和制度;

(二)接待投訴舉報;

(三)對投訴舉報進行初審,對于符合規定的投訴提交懲戒委員會受理;

(四)負責向懲戒委員會轉交上一級律師協會交辦、督辦的案件;

(五)負責向下一級律師協會轉辦、督辦案件;

(六)參與投訴案件調查、調解、處置、通知、送達、記錄、報告、反饋等工作;

(七)懲戒委員會主任辦公會、全體委員會會議的通知和記錄;

(八)負責與相關辦案機關、司法行政機關和律師協會間的組織協調工作;

(九)定期開展對投訴工作的匯總、歸檔、通報、信息披露和回訪;

(十)建立和管理會員的誠信檔案;

(十一)研究起草懲戒工作報告;

(十二)其他應當由懲戒委員會交辦的工作。

第五條  懲戒委員會實習考核工作職責

(一)制定申請律師執業人員實習考核的相關規則;

(二)負責指導、監督全省實習考核工作;

(三)負責對考核不合格意見及處理結果的異議進行復核;

(四)處理申請律師執業人員實習考核投訴工作;

(五)其他關于申請律師執業人員實習考核工作。

第六條  懲戒委員會年度考核工作職責

(一)對市州律師協會的律師執業年度考核工作進行指導和監督;

(二)建立和完善全省律師執業年度考核結果評定機制;

(三)對考核過程中發現市州律師協會評定的律師執業年度考核等次與實際不符,或者收到相關投訴、舉報的,可以進行調查核實,或責成市州律師協會出具評定依據,依據不合理的,責成其重新確定考核等次;

(四)其他與律師執業年度考核有關的紀律監督、懲戒以及紀律教育等相關職責。

第七條  懲戒委員會設主任委員1名,副主任委員、委員若干名;設秘書長1名,由懲戒委員會委員兼任。

主任委員、副主任委員由會長辦公會從省律師協會副會長或理事中提名,經理事會決定產生;委員由會長辦公會在執業八年以上、公正廉潔、公道正派、遵守執業操守、熟悉律師行業情況、熱心公益事業的會員中采取選舉、推選、決定等方式產生。根據工作需要,可以聘請法院、檢察院等相關單位或領域專家擔任顧問或委員。

懲戒委員會的組成人員名單應報上一級律師協會備案。

委員(含主任、副主任)每屆任期與理事會相同,可以連任。若換屆時理事會未對主任、副主任委員作出任職決定,或者會長辦公會未對其他委員作出任職決定,則由上屆懲戒委員會成員繼續履行職責至會新一屆懲戒委員會成立時止。

第八條  懲戒委員會委員的權利與義務 

(一)參加本委員會的活動;

(二)完成本委員會主任、副主任交辦的工作任務;

(三)對本委員會的工作提出意見或建議;

(四)嚴格遵守工作紀律,對案件情況保密;

(五)以身作則,維護本委員會良好形象。

第九條  懲戒委員會主任、副主任工作職責

(一)制定本委員會工作計劃;

(二)召集、主持本委員會主任會議或全體委員會會議;

(三)安排部署本委員會工作任務;

(四)向會長辦公會、理事會報告工作;

(五)完成會長辦公會、理事會交辦的工作。

第十條 懲戒委員會召開主任辦公會和全體委員會會議。主任辦公會會議由主任、副主任參加,秘書長列席;全體委員會會議由全體委員參加;主任辦公會會議和全體委員會會議由主任主持,或由主任指定的副主任主持。

主任辦公會會議職責:

(一)制定、起草本委員會工作計劃和工作總結

(二)研究、部署本專門委員會日常工作;

(三)其他應由主任辦公會決議的事項。

全體委員會會議職責:

(一)通過本委員會工作計劃和工作總結;

(二)根據本規則規定,對違規會員作出處分決定;

(三)研討、交流本委員會工作經驗;

(四)草擬有關規則的實施細則;

(五)其他應由全體委員會決議的事項。

 第十一條  委員因違反律師職業道德和執業紀律而受到司法行政機關處罰或者律師協會行業處分的,或者在履職工作中不盡責、徇私舞弊的,或者執業年度考核結果未達到稱職的,由會長辦公會決定免除其委員職務;委員不服從懲戒委員會工作安排的,由懲戒委員會主任辦公會書面報告會長辦公會決定免除其職務。

委員有以下情形之一的,視為自動辭職:

(一) 不再從事律師職業的;

(二) 未在本省注冊執業的;

(三) 連續兩次無故不參加懲戒委員會會議或者連續兩次不能按時完成工作任務的。

有以上情形之一的,由懲戒委員會主任辦公會書面報告會長辦公會。

第十二條  委員(含主任、副主任)辭職或者被免除其職務的,懲戒委員會應當及時提請會長辦公會補足。

第十三條   懲戒委員會委員在查處會員違規案件、對申請律師執業人員考核不合格意見及處理結果的異議進行復核、調查核實律師執業年度考核等次及結果時,有以下情形之一的應當回避:

(一)被查處、復核、調查核實或者投訴對象是本人的;

(二)被查處、復核、調查核實或者投訴對象是本所或者本所其他律師的;

(三)被查處、復核、調查核實或者投訴對象是其近親屬的;

(四)投訴人是其當事人或者近親屬的;

(五)投訴人是其本所或者本所的其他律師的;

(六)懲戒委員會認為應當回避的其他情形。

委員(含副主任委員)的回避由主任委員決定,主任委員的回避由會長決定。

第十四條  懲戒委員會對決定立案調查的案件應當委派兩名以上委員組成調查組進行調查,并出具調查函。重大、疑難、復雜案件必須業內委員和業外委員以及律師協會邀請的相關部門人員組成聯合調查組共同調查。

第十五條 調查人員應當全面、客觀、公正的調查案情。調查范圍不受投訴內容的限制。調查人員可以詢問被調查會員,出示相關材料,并制作筆錄。被調查會員拒絕提交業務檔案、拒絕回答詢問或者拒絕申辯的,視為逃避、抵制和阻擾調查,應當從重處分。調查人員可以通過電話、電子郵件或者直接與投訴人面對面調查等調查方式進行,要求投訴人提供相關證據材料。

第十六條  調查人員應當在立案后45日內完成調查工作,并形成調查終結報告,報告應當載明會員行為是否構成違規,是否建議給予相應的紀律處分。

第十七條  懲戒委員會作出處分決定前,應當告知被調查會員有要求聽證的權利。被調查會員要求聽證的,應當在懲戒委員告知后的7個工作日內提出書面聽證申請,懲戒委員會認為有必要舉行聽證的,有必要組成聽證庭進行聽證。

第十八條  聽證庭成員由懲戒委員會3-5名委員擔任,調查人員不得擔任聽證庭成員,聽證庭根據查明的事實,在充分考慮各方意見基礎上,擬定評議報告,交懲戒委員會全體會議集體作出決定。

第十九條  懲戒委員會討論重大事項、決定對會員行業處分,對實習考核結果持有異議的復核、責成市州律師協會重新確定考核等次,須有三分之二以上的委員出席會議,決定由出席會議委員的二分之一以上多數通過。在評議會員行業處分情況時,如出現三種以上意見,且均不過半數時,將最不利于被調查會員的意見票數依次計入次不利于被調查會員的票數,直至超過半數為止。

因故未能參加會議的委員,可以就會議議決事項采取書面、通訊等形式表決。凡提交書面、通訊表決意見的委員,計入出席會議人數。

第二十條  對會員的行業處分決定應當在收到調查終結報告后30日內作出,處分決定書由分管副會長簽署,懲戒委員會日常工作機構負責送達被處分會員,決定書可以郵寄送達,也可以直接送達,并將決定執行情況記錄在案。

第二十一條  對懲戒委員會予以行業處分的違規違紀會員,因調查、聽證所發生的一切費用,由其自行承擔,其中被處分會員是個人的,由其所在事務所承擔。懲戒委員會可以根據需要,要求事務所預先交納一定的費用,事務所應當在通知規定的期限內將費用交至省律師協會秘書處。事務所承擔費用后可以向被處分的個人會員追索。

第二十二條   懲戒委員會的其他工作程序和規則,按全國律協和本會的有關規定執行。

第二十三條   懲戒委員會每年應向理事會報告工作。

第二十四條  本規則自省律協理事會通過之日起生效施行,由省律協理事會解釋修訂。

 

 

四川省律師協會會員處分復查委員會工作規則

(2012年12月23日四川省律師協會七屆五次理事會通過,自發布之日起施行,2018年4月8日四川省律師協會九屆三次理事會通訊表決第一次修訂)

 

第一條  為了加強律師行業管理,規范會員處分復查工作程序,維護被處分會員的合法權益,根據全國律協《律師協會會員違規行為處分規則(試行)》、《四川省律師協會章程》和《四川省律師協會會員違規行為處分規則》的有關規定,制定本規則。

第二條  四川省律師協會設立會員處分復查委員會(下稱“復查委員會”),負責四川省律師協會會員(含實習人員)不服本會和市、州律師協會懲戒委員會處分決定向本委員會提出復查申請的案件的審理工作。

第三條  復查委員會職責:

(一)受理會員復查申請;

(二)審理復查案件;

(三)作出復查決定;

(四)律師協會賦予的其他職責。

第四條  復查委員會審理復查案件應遵循公正和獨立的原則。

第五條  復查委員會設主任1名,副主任若干名,秘書長1名,業內委員和業外委員若干名。

業內委員包括執業律師、律師協會和司法行政機關工作人員,其中主任委員、副主任委員由執業律師擔任;業外委員包括法學界專家、教授及監察、司法機關或其他機關、組織有關人員。主任、副主任由省律協會長辦公會提名并經協會理事會決定產生,任期與同屆理事會任期相同,可連選連任,其中主任委員應從省律協副會長或理事中提名。

業內委員由各市、州律師協會推薦,經省律協會長辦公會決定產生。委員任期與同屆理事會任期一致,可連選連任。 業外委員由協會聘請。

若換屆時會長辦公會未對委員任職作出決定,則由上一屆委員會成員繼續履行職責至會長辦公會作出新的決定時止。

第六條  復查委員會委員應具備以下條件:

(一)作風嚴謹,公道正派,具有較高的職業操守和威信;

(二)從事專職律師或法學教育、科研或監察、司法或相關工作八年以上,無不良執業記錄;

(三)熟悉律師行業情況,關心律師行業發展,有奉獻精神;

(四)能夠保證一定的時間參與委員會的工作。

第七條  復查委員會委員的權利與義務 

(一)參加本委員會的活動;

(二)完成本委員會主任、副主任交辦的工作任務;

(三)對本委員會的工作提出意見或建議;

(四)嚴格遵守工作紀律,對案件情況保密;

(五)以身作則,維護本委員會良好形象。

第八條  復查委員會主任、副主任工作職責

(一)制定本委員會工作計劃;

(二)召集、主持本委員會主任會議或全體委員會會議;

(三)安排部署本委員會工作任務;

(四)向會長辦公會、理事會報告工作;

(五)完成會長辦公會、理事會交辦的工作。

第九條 復查委員會召開主任辦公會和全體委員會會議。主任辦公會會議由主任、副主任參加,秘書長列席;全體委員會會議由全體委員參加;主任辦公會會議和全體委員會會議由主任主持,或由主任指定的副主任主持。

主任辦公會會議職責:

(一)制定、起草本委員會工作計劃和工作總結

(二)研究、部署本專門委員會日常工作;

(三)其他應由主任辦公會決議的事項。

全體委員會會議職責:

(一)通過本委員會工作計劃和工作總結;

(二)根據本規則規定,對申請復查案件討論并形成意見;

(三)研討、交流本委員會工作經驗;

(四)草擬有關規則的實施細則;

(五)其他應由全體委員會決議的事項。

第十條  業內委員因違反律師職業道德和執業紀律受到司法行政機關行政處罰或者行業處分的,由會長會議決定免除其委員職務;委員不服從委員會工作安排或者泄露案件秘密并造成一定后果的,由委員會主任會議書面報告會長會議決定免除其職務。

委員有以下情形之一的,視為自動放棄其職務:

(一)不再在本省從事律師職業或不再在本省司法行政機關、監察、司法機關或與此相關工作部門任職的;

(二)連續兩次無故不參加委員會會議的。

有以上情形之一的,由委員會書面報告會長會議備案。

第十一條 復查委員會委員在辦理復查案件時,有以下情形之一的應當回避:

(一)復查申請人是本人的;

(二)復查申請人是本所或者本所其他律師的;

(三)復查申請人是其近親屬的;

(四)本人或其近親屬與案件有直接利害關系的;

(五)其他可能影響案件公正處理的。

副主任委員、委員的回避由主任委員決定,主任委員的回避由會長決定。

第十二條  復查委員會辦理復查案件,應當自作出受理決定之日起三個工作日內,由復查委員會主任指定一名復查委員會委員為主審人與另四名復查委員會委員組成復查庭進行書面審查,復查庭有權向復查申請人和作出原處分決定的懲戒委員會調取相關證據,聽取雙方的陳述和復查申請人的申辯。

復查申請人應當如實回答調查組的詢問,并按照調查組規定的時間、要求如實提交相關證據、材料,拒不按要求提供的,推定對其不利事實成立。

第十三條  復查庭應于組庭后45個工作日內,按照二分之一以上多數意見作出復查決定。復查庭不能形成二分之一以上多數意見的,提交復查委員會全體會議討論,復查庭按照復查委員會全體會議相對多數意見作出復查決定。因故未能參加會議的委員,可以就會議議決事項進行書面或通訊表決。凡提交書面或通訊表決意見的委員,計入出席會議人數。

 復查決定經主任委員審核后報分管副會長簽署,并送達復查申請人和作出處分決定的懲戒委員會。復查申請人為執業律師的,應同時送達其所在的律師事務所。

第十四條  省律協秘書處投訴受理查處中心負責復查委員會日常工作,辦理接受復查申請、擔任委員會評審記錄、送達通知書和復查決定書、建立和保管復查案件檔案、統計等與復查工作有關的事項。

本規則有關回避規定,適用于秘書處工作人員。

第十五條  復查委員會的其他工作程序和規則,按《律師協會會員違規行為處分規則(試行)》、《四川省律師協會會員違規行為處分規則》和本會的有關規定執行。

第十六條  復查委員會每年應向理事會報告工作。

第十七條  本規則自省律協會理事會通過之日起生效施行,由省律協理事會解釋修訂。

 

 

四川省律師協會戰略發展委員會工作規則

(2012年12月23日四川省律師協會七屆五次理事會通過,2014年1月 8 日四川省律師協會八屆二次理事會第一次修訂,2018年4月8日四川省律師協會九屆三次理事會通訊表決第二次修訂)

 

第一條  為對本省律師行業進行基礎性、全局性、前瞻性的研究,對本省律師行業建設發展進行科學規劃和指導,促進本省律師行業科學發展,根據《四川省律師協會章程》的有關規定,制定本規則。

第二條  四川省律師協會戰略發展委員會(下稱“戰略發展委員會”)是在省律協會長會領導下的進行戰略研究、行業規劃指導的專門工作機構。

第三條  戰略發展委員會職責:

(一)對律師行業進行基礎性、全局性、前瞻性的研究;

(二)對本省律師事務所的科學發展進行指導;

(三)研究本省律師行業發展規劃;

(四)調研本省律師行業發展中的具體問題,撰寫調研報告;

(五)負責舉辦本省律協戰略發展研討會;

第四條  戰略發展委員會設委員10或15名,其中主任委員1名,副主任委員、委員2-3名。

主任委員、副主任委員由省律協會長會議決定。

委員由從事律師職業5年以上并對律師行業發展有深刻思考的資深律師,和熱愛律師事業并有一定研究能力的優秀青年律師組成。在省律協會員中通過選舉、推選、決定等方式產生。

第五條  戰略發展委員會根據工作需要,可以外聘專家、教授作為委員會特邀委員。

第六條  戰略發展委員會委員(含主任、副主任、外聘委員)每屆任期與理事會相同,連選可以連任。若理事會換屆時,省律協會長會議未對本會的委員任職作出決定,則由上屆委員會成員繼續履行職責至理事會作出新的決定時止。

第七條  戰略發展委員會每年召開一次全體委員會議,由主任召集,并須提前七日發出會議通知,委員不得無故缺席;戰略發展委員會可不定期召開主任會議;根據需要,經主任委員、副主任委員提議,可召開臨時性委員會議。

戰略發展委員會全體委員會議應有二分之一以上的委員出席方可進行,如有表決事項,須有三分之二的委員出席方可,會議決議應經到會委員過半數通過方為有效。

第八條  戰略發展委員會委員受司法行政機關處罰或律師協會紀律處分的,由省律協會長會議決定免除其委員職務。

委員因工作變動等原因不在本省注冊執業或不再執業的,應在當月內主動提出辭職申請。未在規定期限內提出申請的,其委員資格自動取消。

主任委員、副主任委員、委員連續兩次無故不參加委員會會議的,或不盡職履責或不具備履職能力的,應主動辭職,否則可由省律協會長會議決定免除其主任或副主任、委員職務。

第九條  戰略發展委員會委員因故減少應進行增補,委員的增補由省律協會長會議按本規則程序決定。

第十條  戰略發展委員會每年應向省律協會長會報告工作。

第十一條  戰略發展委員會經費來源:

(一)省律協撥款;

(二)律師及律師執業機構贊助;

(三)社會各界贊助。

第十二條  本規則自省律協會長辦公會通過之日起生效施行。

第十三條  本規則由省律協會長辦公會解釋修訂。

 

 

四川省律師協會女律師工作委員會工作規則

(2010年11月19日四川省律師協會七屆二次理事會審議通過,2014年1月9日四川省律師協會八屆二次理事會第一次修訂,2016年7月23日四川省律師協會八屆七次理事會第二次修訂,2018年4月8日四川省律師協會九屆三次理事會通訊表決第三次修訂)

 

第一章 總 則

第一條  為進一步促進和團結全省女律師參與社會發展,為社會主義民主與法治建設、社會主義經濟發展發揮更大的作用;發揮女律師特點和優勢,為推進婦女兒童合法權益保護工作作出積極努力;促進全省女律師之間、與國際、國內相關組織和同行業之間、與其他職業女性團體之間的交流和合作;切實維護女律師的合法權益;不斷提高女律師的整體素質和社會政治地位。根據《四川省律師協會章程》制定本規則。

第二條  女律師工作專門委員會是四川省律師協會領導下的女律師專門工作機構,接受理事會的監督和指導。

第二章 職 責

第三條  女律師工作專門委員會履行以下職責:

(一)執行省律協會長辦公會議的決定和省律協理事會的決議;

(二)總結、交流女律師執業的特點和經驗,宣傳女律師執業活動中的突出業績,提高女律師的社會政治地位;

(三)對女律師執業中的重大課題和問題進行調研,提出意見和建議,維護女律師的合法權益;

(四)舉辦學術活動、多種形式的文化活動,鼓勵女律師參與社會公益活動,幫助女律師擴大業務范圍,提高女律師政治、業務素質,增強社會責任感;

(五)開展對內、對外相關組織、同行業和其他職業女性團體的交流和合作;

(六)經省律協授權或以本委員會的名義對立法、司法、行政等工作提出建議和意見,參加相關社會活動;

(七)參與省內各市、州律師協會中女律師工作,并給予指導;

(八)其他需由女律師工作專門委員會完成的工作。

第三章 組織機構

第四條  女律師工作專門委員會由從事律師工作三年以上,熟悉律師業務,具有豐富執業經驗,關心律師事業的發展,熱心律師公益事業的女律師組成。

第五條  女律師工作專門委員會實行主任負責制,設主任委員一名,副主任委員若干名,秘書長一名,委員若干名。

主任、副主任由省律協會長辦公會提名并決定產生,任期與同屆律協組織機構一致,可連選連任。

委員由各市、州律師協會推薦,經省律協會長辦公會決定產生。委員任期與同屆律協任期一致,可連選連任。

主任、副主任、委員在任期內根據本人情況或工作需要,可由省律協會長辦公會決定調整。委員的調整,應先由各市、州律師協會推薦。

為方便工作的開展以及與其他專門、專業委員會的合作,女律師工作委員會設置特邀委員制度,特邀委員人數為6至10名,由各專門、專業委員會推薦,經省律協會長辦公會審議決定產生。特邀委員任期與同屆律協期限一致,可連選連任。特邀委員在任期內根據本人情況或工作需要,可由省律協會長辦公會決定調整。

女律師工作專門委員會辦公場所設在省律協辦公場所內。由省律協秘書處指派一名工作人員擔任女律師工作專門委員會日常工作的聯系。

第六條  女律師工作專門委員會每年召開一至二次工作會議,一次年會。建立不定期的主任會議制度。

第七條  女律師工作專門委員會的議事決定以二分之一委員同意為通過。

第八條  主任、副主任的職責是:

(一)制定并落實委員會年度工作計劃,總結年度工作,組織完成省律協交辦的工作,代表委員會向理事會報告工作情況;

(二)制定并完善委員會的各項規章制度,管理委員會的活動經費;

(三)組織召開會議,舉辦各項學術、文化活動;

(四)決定委員會的重大事項,向委員通報工作情況,就女律師專業發展、培訓、繼續教育、對外交流、權益維護等重大事項提出建議和意見。

第九條  主任、副主任不履行其工作職責,連續二次不參加委員會會議和活動,省律協會長辦公會有權罷免其職務,重新在委員中決定主任、副主任。

第十條  委員的權利和義務是:

(一)在委員會會議上享有表決權,對委員會日常工作進行監督,對委員會財務開支進行監督,對委員會工作提出建議和意見;

(二)參與委員會組織的各項活動,完成委員會交辦的工作;

(三)主動的為女律師工作開展提供幫助,維護女律師的合法權益。

(四)積極參與所在地律協開展的各項女律師活動,協助所在地律協女律師工作的開展。

第十一條  委員兩次不參加全體委員會會議的,其委員資格自動取消。委員的增補由省律協會長辦公會按有關規則決定。

第四章 經費及公章管理

第十二條  委員會公章報省律協批準后制作。由委員會確定一名副主任管理。

第十三條  委員會經費來源:省律協撥款,市、州律協資助,委員自愿捐款,社會捐款,舉辦相關活動收入,其他適當方式籌措。

第十四條  委員會經費限于委員會開展女律師相關工作使用,建立單獨的開支明細賬,由委員會確定一名委員管理。

第十五條  委員會經費的使用,接受省律協和委員的監督和查詢,列入年度工作報告內容,并向省律協報告,向委員公布。

第五章 附 則

第十六條  本規則自省律協會長辦公會通過之日起生效施行。

第十七條  本規則由省律協會長辦公會解釋修訂。

 

 

四川省律師協會青年律師工作委員會工作規則

(2010年11月19日四川省律師協會七屆二次理事會審議通過,2014年1月9日四川省律師協會八屆二次理事會第一次修訂,2016年7月23日四川省律師協會八屆七次理事會第二次修訂,2018年4月8日四川省律師協會九屆三次理事會通訊表決第三次修訂)

 

第一條  為加強青年律師工作,促進青年律師文化、業務交流,關注、維護青年律師權益,引導、指導和幫助青年律師健康成長,根據《四川省律師協會章程》有關規定,制定本規則。

第二條  四川省律師協會青年律師工作委員會(下稱“青年律師委員會”)是省律師協會理事會領導下的青年律師工作專門機構,接受理事會的指導和監督。

第三條  青年律師委員會職責

(一)深入調研、了解青年律師發展狀況,制定青年律師發展規劃;

(二)堅持正確的政治方向,促進青年律師黨建工作的開展;

(三)組織開展青年律師業務培訓與交流,提升青年律師法律素質和執業能力;

(四)改善青年律師的執業環境和執業條件,促進青年律師的成長發展;

(五)組織開展青年律師的內外聯誼交流,促進青年律師隊伍建設;

(六)組織評選優秀青年律師,樹立展現青年律師形象;

(七)完成省律協理事會、省律協會長會交辦的相關事項。

第四條  青年律師委員會設委員和特邀委員若干名,設主任委員1名,副主任委員若干名,秘書長1名,副秘書長若干名。

委員由執業3年以上、關心律師事業發展、熱心公益事業的青年律師經推薦由省律協會長辦公會決定。

特邀委員由市、州律師協會青年律師工作委員會主任或者未設立青年律師工作委員會的市、州律師協會分管青年律師工作副會長擔任。

主任、副主任委員由省律協會長會決定(省律協理事會也可決定)。主任、副主任委員、秘書長、特邀委員不受青年律師年齡限制。

青年律師委員會秘書長、副秘書長由省律協指派或由青年律師委員會主任會議聘任。

第五條  委員(含主任、副主任委員)每屆任期與理事會相同,可以連任。

青年律師委員會未按任期完成換屆的,原青年律師委員會繼續履行職責,至青年律師委員會換屆完成止。

第六條  青年律師委員會每年召開一次年會,同時不定期召開主任會議。根據需要,經主任、副主任委員提議,可召開臨時性會議。

委員會會議應有二分之一以上的委員出席方可進行,如有表決事項,須有三分之二以上的委員出席方可,會議決議應經到會委員過半數通過方為有效。

青年律師委員會委員和特邀委員享有平等的表決權等權利,并遵守本規則和青年律師委員會作出的其他決定。本規則中的特邀委員僅為組成類別,本規則中對委員的規定同樣適用于特邀委員。

第七條  委員受司法行政機關處罰或律師協會紀律處分的,由省律協會長會決定免除其委員職務。

委員有下列情形之一的,視為自動辭職:

(一)未在本省注冊執業的;

(二)兩次以上不參加全體會議的或每年不參加青工委活動達三分之二以上的。

第八條  委員因故減少應進行增補,委員的增補由省律協會長會按本規則程序決定。

第九條  青年律師委員會每年應向省律協理事會報告工作。

第十條  青年律師委員會經費來源:

(一)省律協支付或撥款;

(二)律師及律師執業機構贊助;

(三)政府撥款或社會捐贊。

第十一條  本規則青年律師是指年齡在40周歲以下的執業律師。本規則所稱“以上”、“以下”均包含本數。

第十二條  本規則自省律協會長辦公會通過之日起生效施行。

第十三條  本規則由省律協會長辦公會解釋修訂。

 

 

四川省律師協會公益法律服務工作委員會工作規則

(2016年7月23日四川省律師協會八屆七次理事會審議通過,2016年12月23日發布,2018年4月8日四川省律師協會九屆三次理事會通訊表決第一次修訂)

 

第一章  總 則

第一條  為充分發揮全省律師在公益法律服務中的重要作用,促進律師積極參與公益法律服務活動,培養律師隊伍的社會責任感,拓展律師的服務領域,樹立律師隊伍的良好形象,為全省律師廣泛參與公益法律服務提供平臺和保障。依據《中華人民共和國律師法》和《四川省律師協會章程》等有關規定,制定本規則。

第二條  四川省律師協會公益法律服務工作委員會(簡稱“公益委員會”)是專門負責統籌、協調、組織全省律師從事和參與公益法律服務的工作機構。公益委員會在省律協理事會領導下工作;接受監事會的監督和指導。

第二章  職責范圍

第三條  公益委員會履行下列職責

(一)堅持正確的政治引導,堅持黨委、政府對律師參與公益服務工作的領導,促進公益法律服務中黨建工作開展;

(二)組織倡導律師認真履行法律援助職責、廣泛參與“法律七進”;

(三)促進律師積極參與人民調解、公益訴訟、化解和代理涉法涉訴信訪案件、政府公益項目建設、四川同心·律師服務;

(四)支持律師積極服務公益性社會組織;

(五)組建律師事務所公益法律服務聯盟;

(六)培育專業化的公益性律師事務所;

(七)建立四川公益法律服務志愿者隊伍;

(八)建立公益法律服務中心或工作站;

(九)定期開展公益法律服務論壇或沙龍,對公益法律服務理論進行研究;

(十)管理、安排、監督公益法律服務基金使用;

(十一)暢通公益法律服務輿論引導和建立公益法律服務激勵機制,樹立展現律師正面社會形象;

(十二)指導和協調省律協公益性專業委員會(消專、殘專、婦未、勞專、環資)開展公益法律服務;

(十三)完成省律協理事會、省律協會長辦公會交辦的相關事項;

(十四)其他推動律師積極參與公益法律服務的工作。

第三章  組織機構

第四條  公益委員會的設置、調整和撤銷,由省律協會長辦公會決定。公益委員會的議事規則經出席會議的全體委員半數以上通過有效。

第五條  公益委員會設主任委員一名,副主任委員若干名,秘書長一名,副秘書長一至二名,委員若干名。

第六條  公益委員會委員從執業三年以上,在律師行業具有一定知名度、社會責任感較強、熱衷于公益法律服務事業的律師中推薦產生,由省、市(州)律協、法律援助中心、工會推薦,省律協公益委員會、相關公益專業委員會推薦,或本人申請自薦,報省律協會長辦公會決定后產生。

委員律師應充分發揮作用,帶頭做好公益法律服務,推動廣大律師深入參與公益法律服務,樹立律師隊伍良好形象和社會責任。

委員(含主任、副主任委員)任期與同屆律協組織機構一致,可以連選連任。

第七條  經省律協會長辦公會批準,公益委員會可聘請有關專家、學者或者有關部門、組織的人員擔任公益委員會專家顧問。

第八條  公益委員會每年召開一至二次工作會議,一次年會或公益法律服務論壇。每半年至少召開一次公益法律服務沙龍或公益法律服務研討會。

第九條  主任委員的職責

(一)召集主持公益委員會會議,主持制定本屆公益委員會的工作規劃及年度工作計劃;

(二)負責直接或者督促各副主任、委員執行公益委員會的決定,向副主任、委員布置工作和通報工作情況;

(三)代表公益委員會參加各種社會活動,落實、履行、行使本規則第三條的相關職責;

(四)提名公益委員會副主任、秘書長人選和委員的撤換、增補;

(五)向省律協會長辦公會和分管副會長匯報工作;

(六)主持公益委員會重大公益法律服務事項。

第十條  副主任委員的職責

(一)執行公益委員會的各項決定;

(二)辦理主任交辦的公益委員會的工作;

(三)協助主任履行本規則第三條的相關職責;

(四)在公益委員會主任缺席的情形下,接受主任的委托,代理行使主任職責。

第十一條  委員的職責

(一)參加公益委員會的會議,享有表決權、建議權、監督權;

(二)按時參加公益委員會的活動,完成分配的相關工作;

(三)切實履行本規則第三條的相關職責。

第十二條  公益委員會委員提出辭職申請的,需經公益委員會主任會議出席會議人數半數以上通過,報省律協會長辦公會批準。

主任委員、副主任委員提出辭去主任、副主任職務的, 經出席會議的全體委員半數以上通過, 報省律協會長辦公會批準。

第十三條  公益委員會委員違反律師職業道德、執業紀律,受到司法行政機關處罰或律師協會行業懲戒紀律處分的,由省律協會長辦公會決定免除其委員職務。

委員有下列情況之一的,視為自動辭職:

(一)未在本省注冊執業的;

(二)無正當理由不參加全體會議兩次及以上、每年無正當理由不參加公益委活動三次及以上、每年參與公益活動低于三次或公益時長低于20小時的;

(三)依據法律、法規、規章不宜再擔任公益委員會委員的其他情形。

第十四條  主任委員、副主任委員、委員在離任前應當負責工作交接,并交清相關材料。

第十五條  公益委員會每年向省律協理事會報告工作。

第四章  工作經費

第十六條  公益委員會經費來源:四川省律師協會公益法律服務基金;財政支持的公益補貼經費;社會捐款;其他符合法律規定的專項資金。

第十七條  四川省律師協會公益法律服務基金由公益委員會管理、安排、監督、使用。

第十八條  公益委員會經費限于開展公益法律服務相關工作使用,建立獨立的開支明細,接受省律協理事會、監事會和委員的監督和查詢,列入年度工作報告,向理事會、監事會報告,向全體律師公開。

第五章  附則

第十九條  本規則自省律協會長辦公會通過之日起生效施行。

第二十條  本規則由省律協會長辦公會解釋修訂。

 

 

四川省律師協會文化宣傳委員會工作規則

(2010年11月19日四川省律師協會七屆二次理事會審議并通過,2014年1月9日四川省律師協會八屆二次理事會第一次修訂,2018年4月8日四川省律師協會九屆三次理事會通訊表決第二次修訂)

 

第一章 總 則

第一條  為了樹立省律師協會和全省律師的良好形象,提高律師的社會公信力,加強律師文化建設和宣傳工作,根據《四川省律師協會章程》制定本規則。

第二條  四川省律師協會文化宣傳委員會(下稱“文化宣傳委員會”)是四川省律師協會理事會領導下的律師專門工作機構,向理事會負責并報告工作,接受監事會的監督。

第二章 職 責

第三條  文化宣傳委員會履行以下職責:

(一)負責領導和組織協會的對外宣傳工作,弘揚律師精神和律師文化,展示律師風貌,提升律師的社會政治地位;

(二)負責對律師整體形象中的重大課題進行調研,提出意見和建議,維護律師的良好形象;

(三)負責領導和組織協會的文化建設工作,舉辦多種形式的各類文化、體育、藝術等活動,鼓勵和倡導律師參與社會公益活動,提高律師政治、業務素質,加強社會責任感;

(四)負責開展外聯工作,與相關組織、團體就宣傳文化、體育、藝術等交流和合作;

(五)負責與全國律協文化建設委員會的工作銜接;指導市、州律師協會的宣傳和文化建設工作;

(六)其他由理事會、會長會議決定和安排的文化宣傳工作。

第三章 組織機構

第四條  文化宣傳委員會由從事律師工作三年以上,熟悉律師業務,具有豐富執業經驗,關心律師事業的發展,熱心律師公益事業的律師組成。

第五條  文化宣傳委員會設主任委員一名,副主任委員四至六名,秘書長一名、副秘書長1至2名,委員若干名。

委員由省律師協會中的理事和市、州律師協會推薦的律師組成。委員任期與同屆律協期限一致,可連任。

文化宣傳委員會實行會長會議領導下的主任負責制,主任、副主任由省律協會長辦公會提名并決定產生。主任、副主任的任期與同屆律協期限一致,可連任。

主任、副主任在任期內根據本人情況或工作需要,可由省律協分管會長提議并由會長辦公會決定調整、增補。

秘書長、副秘書長由主任提名、主任辦公會議決定。委員的調整、增補應先由各市、州律師協會推薦,再報省律協會長辦公會決定。

第六條  文化宣傳委員會每年至少召開一次會議。根據需要,經主任會議決定可召開臨時委員會會議。文化宣傳委員會會議的議事決定須經到會的委員二分之一通過方可做出,且到會人數不得少于應到人數的二分之一。

第七條  主任、副主任的職責

(一)制定并落實委員會年度工作計劃,總結年度工作,組織完成省律協宣傳和文化建設工作;

(二)制定并完善委員會的各項規章制度,管理委員會的活動經費;

(三)組織召開會議,舉辦各項宣傳、文化、體育、藝術等活動;

(四)決定委員會的日常事項,向委員會通報工作情況。

第八條  設立主任會議制度。主任會議由主任、副主任、秘書長組成,討論決定委員會的日常事項,重大事項由主任提交委員會討論,依程序做出決定。

第九條  主任、副主任、秘書長不履行其工作職責,二次無故不參加委員會主任會議或委員會組織的活動,會長會議可以根據主任、監事會的提名啟動罷免程序。罷免程序的啟動與產生程序相同。在理事會閉會期間,會長會議可以決定對符合罷免條件的主任進行罷免。

第十條  委員的權利和義務:

(一)在委員會會議上享有表決權,對委員會日常工作進行監督,對委員會財務開支進行監督,對委員會工作提出建議和意見;

(二)參與委員會組織的各項活動,完成委員會交辦的工作;

(三)積極參與所在地律協開展的各項律師文化與宣傳活動,協助所在地律協律師宣傳工作的開展。

第十一條  委員受到司法行政機關處罰或律師協會紀律處分的,免除其委員職務。

委員有下列情形之一的,視為自動辭職:

(一)未在本省注冊執業的;

(二)兩次無故不參加委員會議或委員會組織的活動的。

第四章 經費及公章管理

第十二條  委員會公章報省律協批準后制作。由委員會主任管理。

第十三條  委員會經費來源:省律協撥款、市州律協資助、社會捐款、舉辦相關活動收入、其他自籌等。

第十四條  委員會經費用于委員會開展律師文化宣傳工作使用,建立單獨的開支明細賬,由主任簽字確認。

第十五條  委員會經費的使用,接受省律協和委員查詢,列入年度工作報告內容,并向省律協會長會議、理事會報告。

第五章 附 則

第十六條  本規則自省律協會長辦公會通過之日起生效施行。

第十七條  本規則由省律協會長辦公會解釋修訂。



四川省律師協會專業發展委員會工作規則

(2010年11月19日四川省律師協會七屆二次理事會審議通過,2014年1月9日四川省律師協會八屆二次理事會第一次修訂,2016年1月16日四川省律師協會八屆六次理事會第二次修訂,2018年4月8日四川省律師協會九屆三次理事會通訊表決第三次修訂)

 

第一條  為充分發揮律師協會專業委員會在指導律師執業活動,加強律師專業化能力建設,提高律師專業化水平,拓展業務領域等方面的積極作用,更好地指導各專業委員會開展工作,以及為加強律師培訓工作,根據《四川省律師協會章程》的有關規定,制定本規則。

第二條  四川省律師協會專業發展委員會(以下簡稱“專業發展委員會”)是在省律師協會理事會、會長辦公會領導下指導、協調、考評各專業委員會依照《四川省律師協會專業委員會工作規則》開展工作和統籌律師培訓工作的專門工作機構。

第三條  專業發展委員會按照有關規定根據我省律師業務的發展狀況向省律協會長辦公會提議專業委員會的設置,并可根據律師工作發展情況對專業委員會的機構和人員提出調整意見。

第四條 專業發展委員會負責召開每年的專業委員會主任聯席會議。專業發展委員會主任、副主任、委員應當作為聯席會議組成成員。

第五條  專業發展委員會職責:

(一)指導各專業委員會按照《四川省律師協會專業委員會工作規則》建立健全組織機構,指導各專業委員會主任、副主任履行職責;

(二)指導各專業委員會的委員推薦工作,依有關規定匯同省律協秘書處進行委員資格審查工作;

(三)指導、督促各專業委員會開展活動,專業發展委員會可以派員出席各專業委員會的年度全體委員活動;

(四)制訂專業委員會考評細則,對各專業委員會的工作進行年度考評;

(五)制訂四川省律師領軍人才評選規則并統籌評選工作和后續培訓;

(六)協調各專業委員會之間的溝通與交流,以及本協會專業委員會與全國律協、其他省級律協專業委員會的溝通與交流;

(七)配合省律協秘書處協調各專業委員會與市州律協聯動開展活動;

(八)配合省律協秘書處開展各專業委員會工作細則的備案登記工作;

(九)制定律師相關教育培訓計劃;

(十)組織律師執業崗前培訓、律師執業后繼續教育培訓;

(十一)指導、協調各市、州律協開展業務培訓;

(十二)指導公職律師、公司律師的具體制度建設;

(十三)完成省律協理事會、會長辦公會交辦的其他工作。

    第六條  專業發展委員會設主任1名,副主任、委員若干名。

專業發展委員會的人員組成由省律協分管副會長在征求有關方面意見的基礎上提名,經會長辦公會決定產生。

委員應從律師執業或相關工作經歷五年以上、組織協調能力強、熱心公益事業、在行業內有一定知名度的會員中提名。

委員(含主任、副主任)每屆任期與理事會相同,可以連任。若換屆時理事會或會長辦公會未對本會的委員任職作出決定,則由上屆專業發展委員會成員繼續履行職責至理事會或會長辦公會作出新的決定時止。

第七條  專業發展委員會每年至少召開一次全體會議,會議由委員會主任負責召集,會議須提前三天通知全體委員,并須有過半數委員出席方能進行。會議作出的決定須經出席會議委員的二分之一以上通過。

因故未能參加會議的委員,可以就會議議決事項進行書面表決(含電子郵件)。凡提交書面表決意見的委員,計入出席會議人數。

第八條  委員因違反律師職業道德和執業紀律而受到司法行政機關處罰或律師協會紀律處分的,由省律協會長辦公會決定免除其委員職務;委員不服從專業發展委員會工作安排的,由專業發展委員會主任會議書面報告省律協會長辦公會決定免除其職務。

委員有以下情形之一的,視為自動辭職:

(一)不再從事律師職業的;

(二)未在本省注冊執業的;

(三)委員連續兩次無故不參加專業發展委員會會議。

有以上情形之一的,由專業發展委員會主任會議書面報告省律協會長辦公會。

第九條  專業發展委員會對各專業委員會的相關工作及時建立檔案,由專人負責管理。

第十條  專業發展委員會每年應向理事會或會長辦公會報告工作。

第十一條  本規則由省律協理事會制定、修改和廢止,在理事會閉會期間本規則由省律協會長辦公會負責修改、解釋。

第十二條  本規則自省律協會長辦公會通過之日起生效施行。

 

第十三條  本規則由省律協會長辦公會解釋修訂。

 
[編輯:四川省律師協會秘書處 ]
 
 
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